Bereits in einem ersten Test im Jahr 2011 hat uns Experteer rundum als Lösungsanbieter überzeugt. Wir nutzen sowohl die Stellenausschreibungen als auch die Kandidatensuche von Experteer für unser Recruiting und sehen besonders in der Direktansprache großes Potenzial für unser Hiring von Spitzenkräften.
Yvonne Nobach, Local Procurement Manager Technology Services DACH, Capgemini Deutschland Holding GmbH
Als international tätiges und wachsendes Unternehmen im Bereich Kindersicherheit suchen wir laufend qualifizierte Fach- und Führungskräfte. Experteer bietet uns Zugang zu passenden neuen Mitarbeitern mit den unterschiedlichsten Qualifikationen.
Norbert Hermann, HR Director Europe, BRITAX RÖMER Kindersicherheit GmbH
Strukturierte Unterlagen von hochqualifizierten Kandidaten in Kombination mit schnellem Feedback entsprechen exakt unseren Vorstellungen von moderner Rekrutierung.
Was über ein Premium Posting an qualitativem Rücklauf ankommt, kann sich wirklich sehen lassen.
Michael Güttes, Vice President, Mercuri Urval Deutschland
Wir nutzen immer die Premium-Stellenausschreibung, um alle Vorteile von Experteer nutzen zu können. So wollen wir eine möglichst große Zielgruppe erreichen.
Experteer ist eine sehr gute, hochwertige Datenbank, mit zahlreichen hochqualifizierten Profilen und aus der täglichen Arbeit nicht mehr weg zu denken.
